CvKO zoekt enthousiaste administratieve GDPR medewerker met juridische achtergrond en een hart voor de gezondheidssector

Het Centrum voor Kankeropsporing (CvKO) is in Vlaanderen het expertisecentrum voor bevolkingsonderzoeken naar kanker. We zijn verantwoordelijk voor de uitvoering en de coördinatie van deze bevolkingsonderzoeken die georganiseerd worden door de Vlaamse overheid. We volgen de internationale ontwikkelingen op en doen wetenschappelijk onderzoek. Hiervoor kunnen we rekenen op de kennis, de expertise en de ervaring van een team van wetenschappers, artsen en administratief en technisch personeel.

De directie is op zoek naar een enthousiaste medewerker die vanuit juridische invalshoek ondersteuning biedt bij het zoeken, schrijven en opvolgen van onderzoeksaanvragen en onderzoeksprojecten en GDPR-gerelateerde vragen.

Functieomschrijving

  • Je maakt deel uit van het middenkader en ondersteunt de directie CvKO op administratief en organisatorisch vlak.
  • Je begrijpt de impact van GDPR op centra zoals het CvKO dat persoonsgegevens verwerkt en welke rol de Data Protection Officer (DPO) hierin speelt.
  • In samenwerking met de DPO volg je actief  de GDPR-wetgeving op, kijkt mee toe op de correcte toepassing en verspreidt GDPR documentatie naar collega’s. Je analyseert meldingen, vragen en klachten vanuit onze doelgroepen rond GDPR en communiceert hierover. Je biedt ondersteuning in zowel de IT-technische kant als de juridische kant van de gegevensbescherming.
  • Je zoekt mee met onze programma-managers naar interessante projectaanvragen waar CvKO kan op intekenen en trekt extra financiering aan. Daarbij neem je zorgvuldigheid, efficiëntie en haalbaarheid als leidraad.
  • Je helpt mee om de professionalisering als expertisecentrum te verwezenlijken en staat open voor innovatieve uitdagingen.
  • Je biedt ondersteuning in de administratief-juridische opvolging van onderzoeksvragen en onderzoeksprojecten. Daarbij respecteer je de vormvereisten, procedures, regelgeving en deadlines.
  • Je bouwt een goed contact op alle CvKO teams (Data en IT, Flow, Communicatie, Contactcenter, Dossierverwerking en Kwaliteit) en met onze vijf afdelingen, waarbij je ook zo nu en dan op afdelingsbezoek gaat en deelneemt aan relevante vergaderingen in de afdelingen.
  • Je zorgt bij gelegenheid voor zorgvuldige inhoudelijke verslagen en opzoekwerk.
  • Je rapporteert aan de directie en DPO.

Profiel

  • Je hebt een masterdiploma in de Rechten.
  • Je hebt kennis van en/of praktische ervaring met de privacywetgeving en de GDPR. GDPR-certificering is een pluspunt.
  • Je hebt minstens 5 jaren ervaring met Data Protection.
  • Je hebt een analytische geest aangevuld met sterk administratief organisatietalent.
  • Je bent leergierig en stelt doelgericht vragen om de juiste informatie te kunnen verzamelen en begrijpen. Je werkt discreet, zelfstandig en resultaatgericht.
  • Talenkennis – Je spreekt en schrijft Nederlands, je kan een onderzoeksproject neerschrijven in het Engels en beheerst de Franse taal.
  • Je beschikt over goede communicatie skills.
  • Software – Je hebt een degelijke kennis van standaard softwarepakketten: 0ffice365 en MS SharePoint.
  • Resultaatgericht – Het CvKO is een organisatie die constant in beweging is. Je kan goed omgaan met veranderende omstandigheden en vindt het een uitdaging om altijd de geschikte oplossing te vinden. Je bent zelfstandig en hebt zin voor nauwkeurigheid.

Bij het CvKO beland je in een organisatie die continu in beweging is. Je werkt voor de centrale dienst van ons centrum en met een werkplek in de CvKO Afdeling Antwerpen, Brugge of Gent.

Wij bieden:

  • Bediendencontract van onbepaalde duur
  • Voltijdse aanstelling (een werkweek van 38u)
  • Uitdagend en gevarieerd takenpakket
  • Maatschappelijk relevant werk
  • Een aantrekkelijk wedde met maaltijd- en ecocheques
  • Tussenkomst kost woon-werk verkeer met het openbaar vervoer en/of fiets
  • Gsm met abonnement, laptop, headset, printer en extra scherm
  • Flexibel uurrooster
  • Mogelijkheid tot thuiswerken met bureauvergoeding en internetvergoeding.
  • 35 vakantiedagen (20 wettelijke verlofdagen en 15 extralegaal verlof conform de tewerkstellingsbreuk)
  • 10 wettelijke feestdagen (1 januari, Paasmaandag, 1 mei, O.L.H.-Hemelvaart, Pinkstermaandag, 21 juli, 15 augustus, 1 november, 11 november en 25 december)
  • Vakantiegeld en eindejaarspremie

Wanneer en hoe solliciteren?

Je kan je interesse voor deze vacature tonen door te e-mailen naar Sofie.vanroosbroeck@bevolkingsonderzoek.be en dat tot uiterlijk 05/01/2025. Gelieve zowel je CV als je motiveringsbrief toe te voegen.

Er gebeurt een preselectie op basis van de ingediende kandidaturen; de verdere selectieprocedure is functiegericht en wordt door de selectiecommissie vastgesteld.